ข่าวสาร กิจกรรม
Reskill

เทคนิคการ Upskill และ Reskill ที่ได้ผลจริง เหมาะสำหรับทุกคน

Recruiter

8 ตุลาคม 2024

การทำงานในยุคนี้ เรียกได้ว่าเป็นยุคของเทคโนโลยีที่ก้าวกระโดดและตลาดแรงงานเปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็ว การพัฒนาทักษะของตนเองเป็นสิ่งจำเป็นอย่างยิ่ง การ Upskill (เพิ่มพูนทักษะเดิม) และ Reskill (เรียนรู้ทักษะใหม่) จึงกลายเป็นคำที่เราได้ยินกันบ่อยขึ้น

Reskill

UpskillและReskill เป็นคำที่เราได้ยินกันบ่อยขึ้นในยุคที่เทคโนโลยีเปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็ว และทักษะที่ตลาดแรงงานต้องการก็เปลี่ยนแปลงไปตามกาลเวลา คำทั้งสองมีความหมายที่แตกต่างกันเล็กน้อย แต่มีเป้าหมายร่วมกันคือการพัฒนาทักษะของบุคคลให้ทันสมัยและตอบโจทย์ความต้องการของตลาดแรงงาน

  • Upskill: หมายถึง การพัฒนาทักษะที่เรามีอยู่แล้วให้ดีขึ้น เช่น การเรียนรู้โปรแกรมคอมพิวเตอร์ตัวใหม่ที่ซับซ้อนกว่าเดิม การเรียนรู้เทคนิคการนำเสนอที่ดียิ่งขึ้น หรือการเรียนรู้ภาษาต่างประเทศระดับสูงขึ้น
  • Reskill: หมายถึง การเรียนรู้ทักษะใหม่ๆ ที่เราไม่เคยมีมาก่อน เพื่อให้สามารถทำงานในสายอาชีพใหม่ หรือปรับตัวเข้ากับการเปลี่ยนแปลงในสายอาชีพปัจจุบัน เช่น วิศวกรที่ต้องการเปลี่ยนมาทำงานด้านการตลาด อาจต้องเรียนรู้ทักษะด้านการตลาดเพิ่มเติม

ทำไม UpskillและReskill จึงสำคัญ?

  • ปรับตัวให้เข้ากับตลาดแรงงาน: เทคโนโลยีใหม่ๆ เกิดขึ้นตลอดเวลา ทำให้ทักษะบางอย่างล้าสมัยไป และเกิดทักษะใหม่ๆ ขึ้นมา การ Upskill และ Reskill ช่วยให้เราสามารถปรับตัวให้เข้ากับการเปลี่ยนแปลงของตลาดแรงงานได้
  • เพิ่มโอกาสในการเติบโตในอาชีพ: การมีทักษะที่หลากหลายและทันสมัย จะเปิดโอกาสให้เราได้รับมอบหมายงานที่ท้าทายมากขึ้น และมีโอกาสก้าวหน้าในอาชีพได้เร็วขึ้น
  • เพิ่มขีดความสามารถในการแข่งขัน: ในตลาดแรงงานที่มีการแข่งขันสูง การมีทักษะที่แตกต่างและโดดเด่น จะทำให้เรามีความได้เปรียบเหนือผู้อื่น
  • เพิ่มความพึงพอใจในการทำงาน: การเรียนรู้สิ่งใหม่ๆ จะช่วยให้เรารู้สึกกระตือรือร้นและมีความสุขกับการทำงานมากขึ้น

ตัวอย่างของ UpskillและReskill

  • Upskill: นักการตลาดที่ต้องการพัฒนาทักษะด้านการตลาดดิจิทัล อาจลงเรียนคอร์สเกี่ยวกับ Google Analytics หรือ Social Media Marketing
  • Reskill: วิศวกรซอฟต์แวร์ที่ต้องการเปลี่ยนมาเป็น Data Scientist อาจต้องเรียนรู้ภาษา Python, SQL และ Machine Learning

Reskill

แต่จะทำอย่างไรให้การ UpskillและReskill ของเราได้ผลลัพธ์ที่คุ้มค่า? มาดูเทคนิคที่สามารถนำไปปรับใช้ได้จริงกันเลยครับ

1.กำหนดเป้าหมายที่ชัดเจน

  • ทำไมต้อง UpskillหรือReskill: ก่อนเริ่มต้น ควรตั้งคำถามกับตัวเองว่าต้องการพัฒนาทักษะใดเพื่ออะไร? จะนำไปใช้ในงานปัจจุบันหรือเพื่อเปลี่ยนสายงาน?
  • ทักษะที่ต้องการ: ระบุให้ชัดเจนว่าต้องการพัฒนาทักษะอะไรบ้าง เช่น ทักษะด้านเทคโนโลยี, ทักษะการสื่อสาร, หรือทักษะในการแก้ปัญหา
  • ระยะเวลา: กำหนดระยะเวลาที่ต้องการในการพัฒนาทักษะแต่ละอย่าง เพื่อให้มีเป้าหมายที่ชัดเจนและสามารถติดตามความคืบหน้าได้

2.เลือกแหล่งเรียนรู้ที่เหมาะสม

  • หลักสูตรออนไลน์: ปัจจุบันมีแพลตฟอร์มการเรียนรู้ออนไลน์มากมาย เช่น Coursera, Udemy, edX ที่มีหลักสูตรให้เลือกหลากหลาย
  • สถาบันการศึกษา: มหาวิทยาลัย, วิทยาลัย หรือสถาบันฝึกอบรมต่างๆ มักจะมีหลักสูตรที่เป็นทางการและได้รับการรับรอง
  • หนังสือและเอกสาร: หนังสือ, บทความ, หรือเอกสารวิชาการ เป็นแหล่งเรียนรู้ที่คลาสสิกและสามารถเข้าถึงได้ง่าย
  • กลุ่มและชุมชนออนไลน์: การเข้าร่วมกลุ่มหรือชุมชนออนไลน์ที่เกี่ยวข้องกับทักษะที่ต้องการจะช่วยให้ได้แลกเปลี่ยนความรู้และได้รับคำแนะนำจากผู้ที่มีประสบการณ์

3.วางแผนการเรียนรู้

  • แบ่งเวลา: จัดสรรเวลาให้กับการเรียนรู้แต่ละวันหรือแต่ละสัปดาห์
  • สร้างตาราง: สร้างตารางการเรียนรู้เพื่อติดตามความคืบหน้า
  • หาเพื่อนร่วมเรียน: การเรียนรู้ร่วมกับผู้อื่นจะช่วยให้เกิดแรงบันดาลใจและสามารถแลกเปลี่ยนความคิดเห็นได้

4.ฝึกฝนอย่างสม่ำเสมอ

  • ลงมือปฏิบัติ: การเรียนรู้ทฤษฎีอย่างเดียวไม่เพียงพอ ต้องนำความรู้ไปใช้จริง
  • หาโอกาสในการฝึกฝน: หางานอดิเรก, โครงการ, หรือกิจกรรมที่เกี่ยวข้องกับทักษะที่ต้องการพัฒนา
  • ขอคำแนะนำ: ขอคำแนะนำจากผู้เชี่ยวชาญหรือผู้ที่มีประสบการณ์

5.ติดตามผลและปรับปรุง

  • ประเมินความคืบหน้า: ตรวจสอบความคืบหน้าของตนเองเป็นระยะ
  • ปรับปรุงแผนการเรียนรู้: หากมีสิ่งใดที่ไม่เป็นไปตามแผน ให้ปรับเปลี่ยนแผนการเรียนรู้
  • ฉลองความสำเร็จ: การฉลองความสำเร็จเล็กๆ น้อยๆ จะช่วยเพิ่มแรงบันดาลใจให้เราเดินหน้าต่อไป

Reskill

เทคนิคเพิ่มเติมที่น่าสนใจ:

  • เรียนรู้จากความผิดพลาด: อย่ากลัวที่จะลองทำผิด เพราะความผิดพลาดคือครูที่ดีที่สุด
  • อย่าหยุดเรียนรู้: การเรียนรู้เป็นกระบวนการที่ต่อเนื่อง ควรเปิดใจรับสิ่งใหม่ๆ อยู่เสมอ
  • หาแรงบันดาลใจ: หาแรงบันดาลใจจากบุคคลที่ประสบความสำเร็จในด้านที่เราสนใจ

การ Upskill และ Reskill ไม่ใช่เรื่องยาก เพียงแค่เรามีความตั้งใจและวางแผนที่ดี ร่วมไปถึงการพัฒนาทักษะของตนเองจะช่วยให้เราเติบโตในอาชีพและมีความสุขกับชีวิตมากยิ่งขึ้น

FDI Recruitment
📧 E-mail : infojob@fdirecruit.co.th
🔎 Line@ : @jobfdi (https://line.me/R/ti/p/%40jobfdi)
📞 Phone : 02 642 6866
🌐 www.fdirecrit.co.th

เรื่องล่าสุด

บริษัทเล็ก บริษัทใหญ่ แบบไหนที่ใช่สำหรับเรา

Recruiter

14 กุมภาพันธ์ 2025

อ่านต่อ

อยากใช้บริการ เอเจนซี่หางาน ควรเริ่มต้นอย่างไรดี?

Recruiter

4 กุมภาพันธ์ 2025

อ่านต่อ

recruiting agency ตัวช่วยคนหางาน สำหรับคนไม่มีเวลา

Recruiter

4 กุมภาพันธ์ 2025

อ่านต่อ
ดูทั้งหมด

ข้อมูลไม่ครบถ้วน

Please Update Profile
for Register Jobs

กรุณาเข้าสู่ระบบ

or
ลงทะเบียน